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今天易尚教育小编给大家准备了一个事业单位面试时的小技巧：综合分析题的对策到底应该如何提，供大家参考，帮助大家更好的准备面试，一起来看看吧。
1.篇幅适中，详略得当
要想提出得体的对策建议，首先要清晰认识到：将综合表态与分析论证延展到践行落实层面，才更有助于积极品质的弘扬、负面问题的解决以及矛盾多方协调，从而充分体现出我们的问题意识和辩证思维。所以要在明确题型作答思路之余，规划好答题篇幅，将对策控制在一个合适的比例范围中去。尽量避免过于简单的段旨句堆叠或者长篇大论赘述，挖掘好想要谈及的2-3个要点进行有针对性地扩充即可。
2.活用技巧，多维分析
在提出对策这一部分，我们可以总结一些实用的分析方法和逻辑维度，以帮助我们更快地组织语言和内容。比如“主体分析法”，就是从涉及话题的利益相关方去展开分析，去形成问题解决的合力。举个例子来说，就像是治理直播带货的乱象，那就要从主播、平台、网监部门、消费者这几个相关方去提对策。再比如层面分析法，在解决时政类问题的时候就尤为好用，从宣传教育、补足资金、吸引人才、优化管理、严格法律、规范监督、技术创新等层面选取最贴合话题的几个维度，会很容易将答案组织起来。
3.注重积累，丰富储备
除了注重答题篇幅形式的改善和方法技巧的运用，更为关键的是在于提出的对策是否具备建设性和可行性。那就要求我们一方面，平时多关注时政热点新闻、国家大政方针、领导人会议讲话、主流媒体的权威评论等，做到相关面试话题心中有数、肚中有货，能够自如应对;另一方面，可以将目光向下向内投放，挖掘自身的生活感悟、职业选择、工作经验等，以实应虚、以小见大地去谈对策，会更加言之有物一些。
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