今天易尚教育小编给大家准备了一个事业单位面试时的小技巧:综合分析题的对策到底应该如何提,供大家参考,帮助大家更好的准备面试,一起来看看吧。
1.篇幅适中,详略得当
要想提出得体的对策建议,首先要清晰认识到:将综合表态与分析论证延展到践行落实层面,才更有助于积极品质的弘扬、负面问题的解决以及矛盾多方协调,从而充分体现出我们的问题意识和辩证思维。所以要在明确题型作答思路之余,规划好答题篇幅,将对策控制在一个合适的比例范围中去。尽量避免过于简单的段旨句堆叠或者长篇大论赘述,挖掘好想要谈及的2-3个要点进行有针对性地扩充即可。
2.活用技巧,多维分析
在提出对策这一部分,我们可以总结一些实用的分析方法和逻辑维度,以帮助我们更快地组织语言和内容。比如“主体分析法”,就是从涉及话题的利益相关方去展开分析,去形成问题解决的合力。举个例子来说,就像是治理直播带货的乱象,那就要从主播、平台、网监部门、消费者这几个相关方去提对策。再比如层面分析法,在解决时政类问题的时候就尤为好用,从宣传教育、补足资金、吸引人才、优化管理、严格法律、规范监督、技术创新等层面选取最贴合话题的几个维度,会很容易将答案组织起来。
3.注重积累,丰富储备
除了注重答题篇幅形式的改善和方法技巧的运用,更为关键的是在于提出的对策是否具备建设性和可行性。那就要求我们一方面,平时多关注时政热点新闻、国家大政方针、领导人会议讲话、主流媒体的权威评论等,做到相关面试话题心中有数、肚中有货,能够自如应对;另一方面,可以将目光向下向内投放,挖掘自身的生活感悟、职业选择、工作经验等,以实应虚、以小见大地去谈对策,会更加言之有物一些。
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