有的考生在公务员面试时只看到了问题的表面,没有深入的去分析问题,回答内容空洞,最后的考试成绩不理想,因此,今天易尚教育小编就来告诉大家怎么解决这个问题。
1.具体表现:
答题时间较短、分析角度单一、缺乏内容扩充,语言干瘪或口号式语言较多,整体苍白空洞,缺少得分点。
2.建议:
(1)发散思维训练:可以从身边熟悉的事物入手,例如“水杯”、“春运”等,体会从不同维度思考、表达的乐趣,逐渐学会分主体分析、层面分析、主客观分析等分析方法;
(2)要点扩展训练:比如单纯讲“扩大宣传”,这一表述呆板且模式化,可以继续扩充“谁来宣传、宣传什么、如何宣传、达到什么样的效果”等,不断充实答题内容;
(3)注重知识积累:除了上述讲过的学习强国等平台学习之外,更应该养成日常积累的好习惯,将热点知识内容摘抄记背。
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